El Consejo de Ministros ha aprobado un Real Decreto-ley sobre incremento retributivo del sector público en 2020, en consonancia con los compromisos asumidos con los sindicatos en materia de función pública. El Gobierno garantiza así que el incremento se hace efectivo desde el 1 de enero de 2020.
La subida salarial se aplica a las empleadas y empleados públicos de las administraciones estatal, autonómica y local, y también al sector público empresarial, lo que representa que se van a incrementar las retribuciones de más de 2,5 millones de empleados públicos.
En La Rioja, el número total de empleadas y empleados al servicio de las distintas Administraciones públicas (Estatal, Autonómica, Local y Universidad), asciende a 16.974 personas.
Incremento de las retribuciones
– Un incremento fijo del 2% de las retribuciones de las empleadas y los empleados públicos con efectos desde el 1 de enero.
– Un incremento variable, en función del crecimiento del PIB de 2019.
– En el caso de la retribución variable del 1% para un crecimiento del PIB igual o superior al 2,5%, el porcentaje de retribución variable disminuirá proporcionalmente a la reducción que se produzca sobre dicho 2,5% (los porcentajes variables según el crecimiento del PIB quedan reflejados en la tabla resumen de incrementos).
