UGT, CCOO, CSIF y USO han convocado una manifestación el próximo sábado en Logroño (a las seis de la tarde desde la Plaza Diversidad) para protestar por la «falta de humanidad» de la patronal en la negociación del cuarto convenio regional de residencias y centros de día de La Rioja, ya que sus propuestas «empeoran lo ya conseguido”.
Así lo ha afirmado este jueves la secretaria del sector social de UGT La Rioja, Dari Saiz, en una rueda informativa, en la que también han participado la secretaria del sector sociosanitario de CCOO La Rioja, Carmen Martínez; el delegado sindical de CSIF La Rioja Ángel Laspeñas; y el secretario de acción sindical de USO La Rioja, Jesús Fernández.
Saiz ha indicado que esta manifestación, que partirá de la plaza de la Diversidad para concluir frente a la sede del Gobierno riojano, responde a que «las primeras propuestas de la patronal no solo no contribuyen a que el sector resulte atractivo ni frenan la enorme fuga de personal, sino que, incluso, empeoran la situación actual».
Ha criticado que la subida planteada por los empresarios, del 11 por ciento en tres años, se sitúa por debajo del incremento aplicado este año y del previsto para los próximos años en el salario mínimo interprofesional (SMI), por lo que esta subida debería ser del 25 por ciento en el trienio.
Esto provocaría, ha asegurado, que unas 2.000 personas en La Rioja vieran absorbidos los pluses de domingos, festivos, noches y antigüedad por la subida del SMI y que el 70 por ciento de las plantillas tuviera que trabajar domingos, festivos y noches sin ningún tipo de complementación. También ha indicado que la reducción de jornada planteada por la patronal se queda «muy lejos» del número de horas anuales que debería asumir el personal de estos centros, que soporta cargas de trabajo físico y mental «descomunales».
Ha explicado que si en Vizcaya pueden pagar 600 euros más al mes y reducir casi 200 horas de trabajo anuales manteniendo ingresos similares, «la conclusión es evidente: las empresas se están enriqueciendo con el dinero de los contribuyentes mediante las plazas concertadas y con el esfuerzo económico de las familias en las plazas privadas».
Por su parte, Martínez ha señalado que en la reunión de este miércoles entre los sindicatos y el Gobierno regional, éste trasladó que la Administración «había hecho un esfuerzo económico nunca visto hasta ahora para inyectar dinero en los centros de trabajo con plazas concertadas publicas». Sin embargo, ha continuado, «ese dinero no se ha visto repercutido en la mejora de las condiciones de trabajo de las personas trabajadoras».
Sin descartar la huelga
Ha resaltado que en los centros de trabajo no se están cubriendo las ausencias y se recurre al personal en su día de libranza para cubrirlas. «Las presencias, aunque aseguren que cumplen las ratios establecidas, se sostienen con criterios dudosos, pues se incluye al personal supervisor/referente y de recepción como personal gerocultor», ha incidido.
En su intervención, Laspeñas ha recordado que la falta de personal afecta directamente a los cuidados de las personas residentes, que pagan por unos servicios que no reciben. «Las familias lo saben, lo ven cada día y sufren las consecuencias, teniendo que suplir las carencias de un servicio cada vez más deficiente cuando acuden a visitar a sus familiares», ha destacado.
Fernández ha indicado que «le corresponde a la Administración velar por la calidad de los servicios» y ha avanzado que, tras la manifestación, convocarán a la patronal «para ver si cambia de opinión» y, si no, «se puede, incluso, llegar a la huelga, si es necesario».
