La Asociación de Empresarios de la Construcción, Promoción y Afines de La Rioja (CPAR), junto a FICA-UGT de La Rioja y Construcción y Servicios de CCOO de La Rioja, han firmado las tablas salariales correspondientes al año 2020 del Convenio Colectivo de Edificación y Obra Pública de La Rioja 2017-2021 con un incremento salarial del 2,25 por ciento sobre las tablas salariales vigentes a 31 de diciembre de 2019.
En el marco del fluido y exitoso diálogo social existente en La Rioja, esta subida salarial supone una apuesta decidida de las empresas constructoras y promotoras de La Rioja por el empleo de calidad y por la potenciación del poder adquisitivo de los 6.000 trabajadores de la industria de la construcción riojana.
El sector industrial de la construcción de La Rioja cuenta con uno de los convenios con salarios más altos de España y, en todo caso, con unos salarios más elevados que el resto de las regionales limítrofes, como se muestra en la siguiente tabla comparativa:
Mientras que las empresas constructoras y promotoras riojanas apuestan decididamente por la responsabilidad social empresarial y los derechos de sus trabajadores, las “Administraciones Públicas siguen maltratando a la industria de la construcción riojana excluyéndola de sus planes estratégicos y de sus líneas de actuación”.
CPAR también hace el enésimo llamamiento a las Administraciones Públicas, al Gobierno de La Rioja y a todos los Ayuntamientos de La Rioja para que, en el ejercicio de sus respectivas competencias, “luchen activamente contra la economía sumergida en el sector de la construcción: una práctica ilegal que supone no sólo una competencia absolutamente desleal contra las empresas constructoras y promotoras debidamente establecidas que cumplen con sus obligaciones laborales y tributarias, sino también un quebranto para las arcas públicas que dejan de percibir importantes ingresos por impuestos”.
La economía sumergida supone, sobre todo, “un riesgo para los propios trabajadores que, en la inmensa mayoría de las ocasiones, trabajan sin la adecuada formación al puesto de trabajo y sin los equipos de protección individual y colectiva precisos para evitar los riesgos laborales presentes en las obras de construcción y rehabilitación de viviendas y edificios”.
